最健康的教會──韓國豐盛教會
【編按】豐盛教會自2002年起在韓國釜山為眾教會牧者舉辦雙翼特會，今年（2008）二月的雙翼養育特會有來自世界各國超過一萬七千餘人參加，深獲每位參加者的肯定。本期特別介紹豐盛教會的發展過程，及主任牧師金聖坤在特會中的演講摘錄。
●自然的教會發展
一九九八年《自然的教會發展》一書問世，這書是NCD（Natural Church Development）的創始者克里斯丁休巴里斯，經德國政府補助，於一九九四年至一九九六年間以全球五十個國家，共七千多間教會為研究對象，以「何謂教會成長的原理」為主題，做廣泛的研究。克里斯丁休巴里斯根據社會科學調查方法做成問卷調查表，將問卷分給教會的主任牧師和三十位具有代表性的信徒領袖，用問卷的資料來分析教會成長的原理。休巴里斯將問卷製成十八種語言共四百二十萬份，龐大如天文學資料，與社會學家克里斯多福夏克一同做研究與調查，結果他們發現八個影響教會成長的關鍵理論。以一千間的教會進行研究對象，找出教會發展的原則，引起基督教界的興趣與觀念更新。過去，認為所有教會的發展都歸因於聖靈，超過人們所求所想的引領結果；如今，當這些發展原則被整理下來後，人們從中發現聖靈的工作，也必須有人們的「有智慧、有策略的」的建造。
本書兩個重點，認為一個會發展的教會如同有機體植物一樣，必須讓此有機體產生有機的模式：當一棵植物健康時，便一定會產生互相依賴、繁殖、能力轉變等作用。作者依植物成長必須有一些養分的原則，歸納出教會八個成長要素：
1.令信徒得力的領導方式； 2.以恩賜為本的事奉方式；
3.充滿熱忱的靈性表現； 4.功能健全的結構；
5.激勵人心的崇拜； 6.全面兼顧的小組；
7.以需要為本的佈道事工； 8.會眾相親相愛的關係。
但此教會發展的學理出來後，他們便進行評估，結果每年都發現「最健康的教會」，並不是最大的教會、人數最多的教會，反倒是位於基督徒人口只有百分之十的韓國釜山邊陲的豐盛長老教會。該教會被評估高達93分、97分、107分，成為NCD評出來指數最高的教會，引起很多韓國教會的注意。而根據NCD的分析結果來看，分數只要超過65分的教會便會成長。
●豐盛教會興起歷史
豐盛教會是屬於傳統的長老教會，而牧師金聖坤是第四代長老教會的基督徒，一九九四年帶領幾位信徒開拓教會，當時豐盛教會還是一間公寓型的教會。金牧師說：「當時教會所在的公寓一樓是撞球間，二樓是酒吧，所以作禮拜時，常常聽見撞球桿『叩叩叩』的聲音；而每次信徒來作禮拜，經過二樓常常看見舞小姐性感的海報……。」當時牧師也因為教會無法成長而「內心很空虛」。
後來教會成長到七十多人，希望達到量的成長，但是改變有限。金牧師也嘗試辦佈道大會，但是幾週之後，人還是不見了！可見教會體質必須先健全。金牧師說：「以前常辦大型的佈道會，結果留下來的沒幾個，當我們的教會開始成為『開放的教會』後，結果來了190人，但是留下來的約80～90人，經過一年半，教會成長到300多人，會友自然地關心新的朋友，成為一個重視新人的教會。」於是牧師開始著手讓教會成為健康的教會。
健康的教會最大的挑戰之一便是「觀念」，如同彼得不吃不潔的食物，所以上帝需要以異象來改變。如果觀念不改變，還是以舊有的想法來牧養教會，到時，「牧師變成吃師，長老變成蟑螂，執事變成雜事，平信徒成為病信徒。」金牧師打趣的說。
為了配合這八大目標，他們又重新設定了質的目標。
第一、投入更多的時間培訓信徒服事者，教會各單位都設立專人負責。
第二、全人關懷小組方面，強調蘋果樹結的不只是果子而已，而是要結出另外一棵蘋果樹，小組的果子不是新人，而是另外一個細胞小組。盡所能的使小組結果子並分殖。
第三、以需要為中心去傳福音，並透過恩賜發掘研討會，選出有傳福音恩賜的同工來組成傳道特攻隊，持續的進攻地區。豐盛教會將開放小組（Open cell）的聚會更積極地擴張到全釜山地區，來承接這地區的靈魂。
第四、為要提升敬拜的品質，在週六招聚崇拜部所有的組員，以禱告來預備主日崇拜。透過戲劇、影片、詩歌等流程敬拜神，又使用各年齡層的同工參與在其中。
第五、有關熱情的靈性，每個月中有一個禮拜鼓勵所有的信徒參加「晨更禱告總動員」。也透過代禱學校使代禱的事工更有活力，並使所有的信徒按照讀經表，一年讀完舊約一遍及新約兩遍。
第六、機能組織是將八種質的特性連結於八大目標，「處」之下編有組，使各處的活動都能活潑的進行。每週又透過組與處的報告書，定期評鑑各組及處的活動。每月各處與主任牧師一起舉行異象會議，彼此扶持及調整各處的活動。
第七、藉由恩賜發掘研討會，使90％以上的信徒都能發掘自己的恩賜，並照自己的恩賜服事。
第八、堅固彼此相愛的關係，小組中要有從耶穌而來的如家人般的愛，所有的事工與信徒的關係都以基督的愛為基礎。
豐盛教會的養育系統幾乎都圍繞著「帶出平信徒領袖」為宗旨。金聖坤牧師的作法是一個一個造就，所以他一再地強調，不要問：「我的教會有多少人？」而要問：「我們可以帶出多少個委身的小組長？」
豐盛教會的養育主軸「雙翼系統」如下圖：以教會的角度看：第一個翅膀為大規模的敬拜，另一個翅膀為全人格的小組牧養；以個人的靈命造就是：第一個翅膀為神的話，另一個翅膀為聖靈。錄音播放檔：
沒有留言:
張貼留言